развернуть
625018, Тюменская обл., г. Тюмень, ул. Московский тракт, д. 175, к. 1
Тел.: (3452) 30-52-80 (приемная суда)
tumensky.tum@sudrf.ru
Тел.: (3452) 30-52-80 (приемная суда)
tumensky.tum@sudrf.ru
Режим работы суда (МСК+2) | |
Понедельник | 08:30 – 17:30 |
Вторник | 08:30 – 17:30 |
Среда | 08:30 – 17:30 |
Четверг | 08:30 – 17:30 |
Пятница | 08:30 – 16:15 |
Перерыв на обед 12:30 – 13:15 | |
Суббота | Выходной |
Воскресенье | Выходной |
Чтобы не стать жертвой телефонного мошенничества, при поступлении звонков и сообщений от имени сотрудников суда проявляйте бдительность!
ПОЛУЧАЙТЕ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ЛИСТЫ В ЭЛЕКТРОНОМ ВИДЕ
Преимущества получения исполнительных листов в электронном виде
Исполнительные листы направляются судом непосредственно в соответствующее подразделение службы судебных приставов, что значительно сокращает время возбуждения в отношении должника исполнительного производства.По истечении времени, установленного для решения вопроса о возбуждении исполнительного производства, в системе ПИ «Судебное делопроизводство и статистика» по делу, по которому исполнительный лист был направлен в службу судебных приставов в электронном виде, во вкладке «Исполнительные листы» появляется информация о возбуждении исполнительного производства с прикреплением постановления об этом либо об отказе в его возбуждении с указанием причин
В случае окончания исполнительного производства по основаниям, предусмотренным ст. 46 ФЗ «Об исполнительном производстве», не исключающими повторное предъявление исполнительного документа к исполнению, выдача исполнительного листа в электронном виде значительно сократит повторную выдачу аналогичного исполнительного листа и его направление в службу судебных приставов.
Для удобства лиц, участвующих в деле, в приемной суда имеются бланки заявлений на выдачу исполнительных листов в электронном виде.
 | Получайте судебные уведомления на Госуслугах |
| Будут приходить уведомления двух типов: судебное извещение (вызов в суд), копия судебного акта. | |
| Настроить получение судебных уведомлений на Госуслугах |
| Пресс-релиз: Возмещение морального вреда работодателем при смерти работника | версия для печати |
Тюменским районным судом рассмотрено гражданское дело по иску прокурора Тюменского района в интересах супруги погибшего И. к ООО «Винзилинский завод керамических стеновых материалов» (далее - ООО «ВЗКСМ») о взыскании компенсации морального вреда. Из материалов дела следует, что прокуратурой района проведена проверка по обращению Е. по факту несчастного случая в ООО «ВЗКСМ» с её супругом И. со смертельным исходом. Установлено, что в январе 2024 года в цехе керамзитового гравия, приемном бункере № 2 ООО «ВЗКСМ», с оператором технологических установок И. произошел несчастный случай. Согласно письму ГБУЗ ТО «ОБСМЭ», смерть И. наступила в результате механической асфиксии. В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства в сфере охраны труда. На рабочем месте оператора не были предприняты меры по контролю наличия защитных кожухов, крышек, ограждений, которые могли бы исключить или снизить риск травмирования. Ранее ООО «ВЗКСМ» выплачено супруге погибшего 500000 рублей. Однако, указанная сумма не соответствует принципам разумности и справедливости. Прокурор обратился в суд с требованием о взыскании с ответчика компенсации морального вреда в размере 1 000 000 рублей. В судебном заседании представитель ответчика просил в удовлетворении иска отказать, указав на нарушения техники безопасности самим И. Кроме того, учитывались выплаты от страховой компании. В силу ч. 1 ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. Суд учитывая все обстоятельства дела, удовлетворил иск частично, взыскав с ответчика компенсацию морального вреда в сумме 500 000 рублей и госпошлину в доход местного бюджета. Ранее мы писали о приговоре:https://t.me/Tmnoblsud72/6529 Решение суда не вступило в законную силу. |
|
Режим работы суда (МСК+2) | |
Понедельник | 08:30 – 17:30 |
Вторник | 08:30 – 17:30 |
Среда | 08:30 – 17:30 |
Четверг | 08:30 – 17:30 |
Пятница | 08:30 – 16:15 |
Перерыв на обед 12:30 – 13:15 | |
Суббота | Выходной |
Воскресенье | Выходной |